甘孜藏族自治州图书馆现招聘图书馆工作人员。招聘职位包括图书管理员、图书编目员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆管理相关业务，具备一定的文献检索和图书编目能力。此次招聘旨在提高图书馆服务水平，满足读者阅读需求。欢迎热爱图书馆事业、具备相关专业知识和技能的人士加入我们的团队。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间

招聘背景

随着甘孜藏族自治州市的不断发展，市民对于文化生活的要求也日益提高，为了满足广大市民的阅读需求，甘孜藏族自治州市图书馆决定招聘一批专业人才，以优化图书馆服务，提升市民的阅读体验，本次招聘旨在吸纳具备相关专业知识和技能的优秀人才，共同为甘孜藏族自治州市的文化事业贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书馆馆长

职责：负责制定图书馆发展规划，组织实施各项业务活动，监督指导各部门工作，确保图书馆的正常运行。

要求：具有图书馆学、档案管理等相关专业背景，本科及以上学历，5年以上图书馆工作经验，较强的组织协调能力和团队协作精神。

2、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理、归类等工作，维护图书的安全与完整。

要求：具有图书馆学、档案管理等相关专业背景，大专及以上学历，具备一定的计算机操作能力，工作细致、耐心、有责任心。

3、读者服务部主管

职责：负责读者服务工作，包括读者咨询、活动策划、读者关系维护等。

要求：具备良好的沟通能力，较强的组织协调能力，能够处理突发事件，有相关工作经验者优先考虑。

4、图书编目员

职责：负责图书的编目、分类、标签等工作，确保图书信息的准确性。

要求：熟悉图书馆编目标准，具备一定的计算机操作能力，有相关工作经验者优先考虑。

5、信息技术部专员

职责：负责图书馆的信息化工作，包括系统维护、网站建设、数字资源管理等。

要求：具备计算机、信息技术等相关专业背景，熟悉数据库管理，具备较强的软件开发与维护能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至甘孜藏族自治州市图书馆官方邮箱（请查阅甘孜藏族自治州市图书馆官方网站获取邮箱地址），报名截止日期为招聘公告发布后一周。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，确定符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试时间、地点另行通知。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据应聘者的学历、工作经验等情况进行面议，图书馆将为员工提供良好的工作环境和发展空间，并缴纳社会保险。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和联系方式。

2、应聘者应对所提交材料的真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

3、招聘过程中，如有任何问题，请通过甘孜藏族自治州市图书馆官方网站公布的联系方式进行咨询。

4、招聘过程中产生的相关费用由应聘者自行承担。

甘孜藏族自治州市图书馆诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为市民提供优质的阅读服务，希望广大应聘者踊跃报名，为甘孜藏族自治州的文化事业贡献力量，我们期待与您携手共进，共创美好未来！

联系方式

请查阅甘孜藏族自治州市图书馆官方网站获取联系方式。

招聘时间

本次招聘信息长期有效，直至相应岗位招聘到合适人选为止，欢迎广大符合条件的应聘者前来应聘，共同为甘孜藏族自治州市的文化事业贡献力量。